MARKET TREND
출산율이 낮아졌는데 수요는 늘어난다?
10년 뒤엔 [브랜드] 만 살아남을 겁니다.
초등 남아 축구교육 수요
21.2% (5명 중 1명)
만 3세 - 5세 (유아) 축구교육 수요
11.1%(2012년) ➡ 21.3%(2023년)
2배 증가
매장 평균 매출 (2024년 10월 기준)
3,420만원
전국 누적 회원수 (2024년 10월 31일)
10,521명
체험수업 이후 평균 회원 전환율
84.4%
어린이 회원 평균 체류기간
3.7년
동종업계와의 압도적 차별화
🔘 검증된 강사
🔘 완벽한 시스템
🔘 품격있는 시설
강사 채용과 교육,
그리고 관리는 어떻게?
인재들의 쏠림 현상이 시작되다
우리는 업의 본질을 알고 있는
준비된 프랜차이즈 기업입니다.
그리고, 강사들이 이를 인정하고 있습니다
FELIX 김형원 코치
타 클럽에서 오랜 경험을 했지만
이처럼 체계가 잘 잡혀 있는 축구교실은
처음입니다.
LUCAS 이희성 코치
단순히 아이를 가르치는 일만 하는 삶이 아니라
나이가 들고 체력이 고갈될 때 쯤, 제가 솔레아스 안에서
무언가를 할 수있다는 비전이 제일 끌렸습니다.
DAVID 김진우 코치
6주간의 교육이 6년이라는 타 클럽에서의 제 경험 속에서
배운 것보다 많습니다.
이제서야 비로소 직업에 대한 감이 잡힙니다.
축구선수(운동)와 축구강사(교육서비스)는 업 자체가 다릅니다.
필수교육 커리큘럼을 통해 인재로 성장하며, 분기별 각종 지표를 통한 인재검증제도 를 실시하고,
5회 수상(최소 2년)시 슈퍼바이저 / 디렉터 / 파트너 창업자의 자격 중 선택하여
솔레아스 안에서 세분화된 미래를 설계할 수 있습니다.
인재들의 쏠림, 그 이유
강사들의 강사, 퀄리티 인증
본사와 국민대하교가 함께 주관하는 디렉터 과정을 수강할 자격을 갖추게 되며, 이 과정 수료시 DIRECTOR 라는 직함이 부여됩니다.
디렉터에게는 본사 차원에서
1)개인레슨 마케팅 지원
2)디렉터'S CLASS 개설하여 인센티브 책정
이를 통해 디렉터는 매니저 평균 연봉액(3,500만-4,000만)의 200% 를 수령 합니다.
가맹점 및 직영점 관리감독자로 성장
매니지먼트에 대해 좋은 소질을 지니고 있는 강사님들을 엄선하여
본사직영점의 매니저를 거쳐 가맹점 관리-감독을
할 수 있는 슈퍼바이저로 양성합니다.
나이가 들어도 할 수 있는 보직으로
많은 강사들의 목표입니다.
